7月23日，兖州区委书记王庆到区委组织部调研组织工作。
王庆先后到区委组织部办公室、干部二科、组织三科、人才事业发展中心、党员教育中心等科室实地察看，深入了解我区组织工作开展情况。
近年来，区委组织部紧紧围绕区委中心工作和全区发展，在干部队伍建设方面，先后完成区级机构改革、事业单位改革等重点改革任务，多措并举提升干部执行力，充分调动了全区领导干部干事创业的内生动力。在基层党建方面，圆满完成村（社区）“两委”换届工作，全区个行政村集体经济收入全部突破10万元，探索培育了漕河镇管口村“一联四引双受益”模式。在人才工作方面，先后4次被评为“全省人才工作先进单位”，引进了一批发展急需的高层次人才。另外，其他组织工作也走在全市前列，创造了一些好的经验做法，为全区改革发展稳定提供了坚强的组织保障。
在随后召开的座谈会上，王庆指出，区委组织部要紧紧围绕干部使用标准，锻造政治过硬、堪当高质量发展重任的干部队伍，遵循习近平总书记提出的二十字好干部标准，围绕“六个标尺”“三个导向”，把忠诚干净担当、德才配位、创新实干、实绩突出的优秀干部识别选拔出来，放到事业发展需要的岗位上。要紧紧围绕建强基层战斗堡垒，大力加强新形势下党的基层组织建设，统筹抓好农村、城市、机关、“两新”组织党建等工作，推动基层党组织全面进步，全面过硬。紧紧围绕集聚推动高质量发展的第一资源，着力培养引进用好各方英才，从产业发展需求侧、人才服务供给侧入手，加大人才特别是高端人才引进培育力度，努力走出一条符合兖州实际的人才发展新路子。
王庆要求，组织部门要立足服务发展，全面加强自身建设，做到绝对忠诚、公道正派、清正廉洁，结合党史学习教育，不忘初心、牢记使命，再接再厉、再创佳绩，为兖州高质量发展作出更大贡献。
座谈会上，区委常委、区委组织部部长闫峰汇报了全区组织工作情况。区委常委、区委办公室主任龚标参加座谈会。
（记者：王众）
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